Coaching individuel

Votre situation actuelle de  femme cadre scientifique    

vous stagnez dans votre évolution professionnelle
vous trouvez de moins en moins de SENS dans votre travail
vous n’exploitez pas pleinement votre potentiel
vous êtes insatisfaite de votre rénumération
vous ronronnez dans vos journées
vous êtes en porte à faux dans vos actions
votre communication avec vos collègues et/ou votre hiérarchie est compliquée
vous manquez de clarté pour votre avenir professionnel

La situation à laquelle vous aspirez  

vous sentir à votre juste place, pleinement utile et reconnue dans votre vie professionnelle 
exprimer naturellement et avec certitude vos besoins et vos idées pour faire avancer vos projets
mobiliser pleinement votre potentiel dans vos projets
saisir sereinement les opportunités qui vous intéressent pour évoluer
vous réaliser pleinement comme femme leader
exercer votre métier avec joie et intérêt
avoir une rénumération à hauteur de votre valeur

 

De quoi avez-vous besoin pour passer d’une situation à l’autre  ?

Comprendre d’où viennent précisément vos frustrations
Décrypter la situation professionnelle qui est en phase avec qui vous êtes aujourd’hui
Avoir conscience de vos ressources et pouvoir les mobiliser pleinement
Agir comme leader pour accéder à une situation professionnelle épanouissante

 

 

Imaginez maintenant ce qui deviendrait possible pour vous, si vous aviez accès à un accompagnement pour 

 

▶️  transformer votre vie professionnelle


▶️  retrouver votre JUSTE place


▶️  contribuer avec SENS et AMPLEUR dans votre vie professionnelle

 

Qui deviendriez-vous ?
Quelles opportunités saisiriez-vous ?
Quelles portes s’ouvriraient devant vous ?
Que feriez-vous ?
Que ressentiriez-vous ?
Que dégageriez-vous autour de vous ?

 

 

 

Voici cet accompagnement structuré autour de  4 étapes

 

Etape 1 : CLARTE : quelles sont les raisons profondes de vos frustrations actuelles au travail ?

Cette étape vous permet, en partant de vos frustrations, de vous reconnecter à vos besoins profonds et de leur redonner leur juste place dans votre vie professionnelle.

Actions :
Définir votre degré de satisfaction au travail. 
Repérer où prennent racine vos insatisfactions.
Repérer vos besoins non comblés dans votre vie professionnelle.
Comprendre l’enchaînement des éléments qui mènent à vos frustrations.

Résultats :
Vous apaisez votre mental et retrouvez rapidement un état émotionnel plus stable et positif.
Vous êtes au clair avec vos besoins et considérez qu’y répondre, est  légitime.
Vous communiquez clairement sur vos besoins et sur leur impact sur votre efficacité professionnelle.

 

Etape 2 : VISION : quelle vie professionnelle idéale,  vous correspond aujourd’hui ?

Cette étape vous reconnecte à votre raison d’Être. Elle vous permet de clarifier, préciser et mettre votre focus sur le SENS que vous voulez donner à votre vie professionnelle.

Actions :
Décrypter le fil rouge de votre histoire personnelle et professionnelle.
Mettre le doigt sur la vie professionnelle idéale qui ferait vibrer votre être tout entier : votre projet SENS.
Définir précisément les étapes de votre stratégie pour évoluer vers ce projet SENS. 

Résultats :
Vous envisagez votre avenir professionnel avec optimisme et ampleur.
Vous retrouvez l’élan pour transformer votre vie professionnelle.
Vous ouvrez les portes à votre puissance intérieure.

 

Etape 3 : FONDATION : quelles sont vos ressources, vos forces, soutiens pour votre projet SENS ?

A cette étape vous reprenez contact avec les ressources et les talents de votre Être, mobilisables pour contribuer pleinement au développement de votre projet SENS.

Actions :
Répertorier vos ressources et talents mobilisables pour développer votre projet SENS.
Repérer et prendre conscience de vos stratégies personnelles de réussite, précieuses pour votre transformation professionnelle.
Mettre le doigt sur votre unicité et sa plus-value pour votre projet SENS.
Aligner votre transformation professionnelle sur votre plein potentiel. 

Résultats :
Vous connaissez avec certitude votre plus-value personnelle pour votre projet et l’exprimez avec confiance.
Vous connaissez  la posture à incarner pour soutenir le déploiement de votre projet.
Vous comprenez l’intérêt commun pour vous et votre projet, à exprimer votre plein potentiel.

 

Etape 4 : IMPACT : comment contribuer en tant que leader au développement de votre projet SENS ?

Cette étape vous permet de détecter et libérer les freins, qui vous empêchent d’envisager le déploiement de votre projet SENS et d’exploiter votre plein potentiel à son service

Actions :
Détox des peurs, croyances, loyautés responsables de l’incohérence entre raison d’être et expression d’être (attitudes, comportements, actions).
Réconcilier mental et cœur au service de votre projet SENS.
Dépasser les obstacles à la bonne organisation, gestion et management du projet SENS.
Déplacer votre focus de « vous » à « votre projet ».
Incarner pleinement la leader unique et naturelle qui sommeille en vous. 

Résultats :
Vous développez votre projet SENS de façon plus équilibrée, alliant intuition et stratégie.
Vous menez votre projet professionnel avec plus d’élan, d’envergure et d’assurance.
Vous donnez de l’impulsion conjointement à vos projets professionnels et à votre évolution personnelle et professionnelle.

 

Ce programme est pour vous, si vous souhaitez

réfléchir à la suite à donner à votre carrière scientifique.
 vous repositionner pour redonner de l’ampleur à votre carrière scientifique.
vous repositionner pour remettre du sens dans votre carrière scientifique.
envisager de faire évoluer votre carrière en dehors du monde scientifique.

 

Alors, prête à prendre votre juste place avec joie et sérénité ?

 

Voici les modalités pratiques de cet accompagnement : 
accompagnement personnalisé selon vos besoins spécifiques, autour des 4 étapes
durée d’accompagnement de 4 à 5 mois (séances tous les 10 à 15 jours)
12 séances de coaching d’une durée d’1h30 via Internet
Un soutien par mail en continu